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Nous contribuons à l’évolution de la formation en entreprise

Notre équipe travaille chaque jour pour changer la manière dont les entreprises envisagent leur offre de formation, en valorisant la notion d’autonomie dans l’apprentissage, mais aussi avec la volonté de dynamiser les compétences professionnelles et personnelles des salariés.

La journée type d’un membre de la team

  • A fond derrière son écran ou en rdv 70% 70%
  • En pause dej ou café / en pleine partie de babyfoot 25% 25%
  • En plein débat inutile ou en bataille de gif sur slack 5% 5%

Edflex,
l’histoire

2016

création de notre startup

2017

incubation au sein d’Acticall/Sitel

2018

on fête nos 50 clients actifs !

Les valeurs qui nous réunissent 

Travailler pour Edflex, c’est être persuadé que nous pouvons changer la façon de concevoir la formation en entreprise et que nous allons le faire. C’est aussi comprendre la mission initiale des co-fondateurs : faciliter l’accès à la formation dans le monde et en entreprise.

Créativité

Chaque membre de l’équipe est un profil unique : chez Edflex nous sommes anti-routiniers et les idées partagées sont au centre de nos actions.

Teamspirit

L’ambiance start-up, un cliché ? Entraide permanente. Apéros hebdos. Combats de babyfoot acharnés. Des moments partagés pour une cohésion et efficacité renforcée !

Volonté

La determination et la perseverance : des notions clés pour arriver à nos objectifs. Chacun d’entre nous a l’ambition de faire évoluer la formation !

Réactivité


Nos clients sont notre priorité ! Être un acteur de l’écosystème #Edtech necessite aussi de s’adapter en permanence aux évolutions des besoins en entreprise.

Test&learn


Prendre des risques, apprendre de ses erreurs cela fait parti de notre façon de concevoir notre travail. On apprend tout au long de notre vie !

+30 000

visiteurs annuels

MyMooc & Edflex

À l’origine de notre entreprise : la plateforme My Mooc. Une initiative ouverte à tous, complètement gratuite, pour permettre aux internautes de s’y retouver plus facilement parmi l’offre en ligne existante. Un « Tripadvisor » de MOOC pour ceux qui sont en recherche d’emploi, en reconversion ou ceux qui n’ont pas accès à des formations (pays en développements, régions plus reculées). Dans une dynamique d’inclusion numérique, nous continuons de développer My Mooc et d’alimenter ses 300 000 visiteurs mensuels avec des contenus de qualité provenant des meilleures universités du monde.

La team Edflex

Eva | Solutions manager

Rémi | Co-founder & PM

Charlotte | Marketing & Communication manager

Clément | Director & co-founder

Arnaud | Partnerships Director

Marine | Customer Success Manager

Johnny | Lead developer

Audrey | Learning success manager

Paul | Growth Hacker

Cassandra | UX designer

Raphaël | Digital Learning Manager

Laura | Customer Success Manager

Romain | Front Developer

Ophélie | Digital Learning Manager

Artur | Learning Curator Manager

Samuel | Full Stack Developer

Benjamin | Dévelopeur Front-end React Junior

Rejoignez la team !